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和会について

飛び立つ鳥のシルエット

事長挨拶

成和会は、2025年に創立40周年を迎えました。1985年の設立以来、菊水苑・喜志菊水苑・富田林ケアサポートセンターの3拠点を中心に、南河内地域の福祉向上に努めてまいりました。

当法人の経営理念である「和顔愛語」は、1996年に制定された福祉の原点を示す言葉であり、今日まで私たちの行動指針となっています。また、40周年を「第二の創業」と位置付け、新たな基本方針を策定しました。その第1項には、

「全従業員の物心両面の幸福を追求し、和顔愛語の精神を体現します」

と掲げています。働きがい・働きやすさ・安心を最優先にし、地域№1の職場づくりを目指して職場環境の改善と処遇の充実に取り組みます。

近年、特別養護老人ホームは、地域の支援拠点としての役割がますます高まっています。成和会はこの変化を前向きに捉え、地域包括ケアの中核として、地域から最も信頼される法人を目指してまいります。

皆様のご支援とご協力を心よりお願い申し上げます。
社会福祉法人成和会 理事長の写真
社会福祉法人成和会理事長 早野 賢司

営理念

「和顔愛語」の精神で先進の社会福祉と一人ひとりの幸福を実現する。

本方針

〜『和顔愛語』を踏まえて/第二の創業を踏まえて〜

  • 全従業員の物心両面の幸福を追求し、和顔愛語の精神を体現します。

    職員が穏やかな心で働ける環境こそ、利用者への優しいケアの源泉。働きがい・働きやすさ・安心を最優先にする姿勢を明確化。

  • 人材の確保と成長支援を通じて、互いを尊重し支え合う職場を実現します。

    和顔愛語の実践には、職員の成長・専門性・チームワークが不可欠。採用・育成・定着を法人の最重要戦略として位置づける。

  • 利用者本位のサービス提供と満足度の向上をはかり、尊厳ある生活を支えます。

    和顔愛語の精神は、利用者の尊厳・選択・個別性を尊重するケアに直結。多床室の個室化・個別ケア・苦情対応などの改善サイクルを明確化。

  • 医療・介護・福祉の連携体制を構築し、地域包括ケアシステムへの参加を強化します。

    地域の多職種と協働し、利用者の安心と安全を支える。緊急時対応・医療的ケア・地域連携を法人の使命として位置づける。

  • 経営理念の実践を通して、持続可能で信頼される社会福祉法人経営を確立します。

    和顔愛語を基盤に、ガバナンス・財務健全化・情報公開を徹底し、地域社会から信頼される法人運営を行う。

人概要

法人名 社会福祉法人成和会
理事長 早野賢司
設立年月日 1985年(昭和60年)10月25日
住所(本部所在地) 大阪府南河内郡河南町大字加納17番地
職員数 172人(2026年3月現在)内外国人職員23人
取引銀行 りそな銀行富田林支店
南都銀行河内長野支店
山陰合同銀行大阪南営業部
紀陽銀行富田林店
関西みらい銀行喜志支店

沿

1985年(昭和60年) 社会福祉法人成和会 設立(10月25日)、設立登記(11月1日)
1986年(昭和61年) 特別養護老人ホーム 菊水苑 事業開始(入所定員50名・ショートステイ4名)(5月1日)
1991年(平成3年) 特別養護老人ホーム 菊水苑 増床(入所定員80名・ショートステイ13名)
特別養護老人ホーム 菊水苑デイサービス事業開始
1993年(平成5年) 特別養護老人ホーム 菊水苑在宅介護支援センター・ヘルパーステーション開設
2000年(平成12年) 介護保険制度開始に伴い次の事業を開始
  • 介護老人福祉施設菊水苑(定員80名)
  • 短期入所生活介護菊水苑(定員13名)
  • 菊水苑デイサービスセンター(定員35名)
  • ヘルパーステーション
  • ケアプランセンター
2003年(平成15年) 喜志菊水苑 施設サービス事業開始
  • 介護老人福祉施設喜志菊水苑(定員100名)
喜志菊水苑 在宅サービス事業開始
  • 短期入所生活介護喜志菊水苑(定員20名)
  • 喜志菊水苑デイサービスセンター(定員30名)
  • ヘルパーステーション
  • ケアプランセンター
2007年(平成19年) 喜志の郷(認知症対応型共同生活介護・小規模多機能型居宅介護)事業開始
菊水苑富田林ケアサポートセンター(居宅介護支援事業所) 事業開始
2015年(平成27年) 大阪府「生活困窮者就労訓練事業認定」(喜志菊水苑デイサービスセンター)
2019年(令和1年) 技能実習生(ベトナム人)2名受入れ
富田林市「災害発生時における福祉避難所の設置運営に関する協定」(喜志菊水苑)
2023年(令和5年) 喜志の郷 事業撤退(11月30日)
山村治史(ヤマムラハルヒト)医師が喜志菊水苑の常勤医師として着任(12月1日)
介護老人福祉施設喜志菊水苑(定員104名)
短期入所生活介護喜志菊水苑(定員16名)
2024年(令和6年) 早野理事長就任(3月6日)
河南町大ケ塚に外国人用社宅(14室)購入
喜志菊水苑、PL病院と協力医療機関業務提携
喜志菊水苑 富田林保健所の「地域包括的感染症対策」モデル施設認定
菊水苑、金剛病院と協力医療機関業務提携
2025年(令和7年) 菊水苑、PL病院と協力医療機関業務提携(8/1~)
法人本部設置、鍋谷本部長就任(8/1)
菊水苑、喜志菊水苑「多床室のプライバシー保護のための改修工事」完成(3月)
2026年(令和8年) 菊水苑、喜志菊水苑、富田林病院と協力医療機関業務提携(4/1~)
菊水苑、喜志菊水苑、富田林保健所と「医療的ケアが必要な方への災害時支援に関する協定書」提携(4/1~)
第二の創業を踏まえた「基本方針」改定(5/25)
菊水苑、喜志菊水苑、さくら会病院と協力医療機関業務提携(7/1~)
社会福祉連携推進法人 RooT(ルート)に加盟(7/1~)
現在 特別養護老人ホーム 2ヶ所(184床)
短期入所生活介護(ショート) 2ヶ所(29床)
デイサービス 2ヶ所 定員55名
居宅介護支援事業所 3ヶ所
訪問介護事業所(ヘルパーステーション)
附属診療所 2ヶ所

問委託業務先

顧問委託業務先 委託内容
シナジーワーク・プランニングセンター
代表 祐川尚素
経営全般
堀田税理士事務所
税理士 堀田久雄
会計全般
弁護士法人かなめ
代表 畑山浩俊
法律全般
ケイエヌサイン社会保険労務士事務所
代表 西村寿志
人事労務全般
経営全般
シナジーワーク・プランニングセンター
代表 祐川尚素
会計全般
堀田税理士事務所
税理士 堀田久雄
法律全般
弁護士法人かなめ
代表 畑山浩俊
人事労務全般
ケイエヌサイン社会保険労務士事務所
代表 西村寿志

員紹介

理事
Nabeya Akihiro

鍋谷晃啓 成和会法人本部長

温もりある地域の方々♪これからも地域の方々と共に歩んで行きたいと思っております!宜しくお願いします。

理事
Miki Keiko

三木圭子 菊水苑施設長 

地元の皆さまに支えられてここまで来ました。ほんとにありがとうございます

理事
Inai Tomonari

稲井智也 喜志菊水苑副施設長

一人でも多くの方が、笑顔で生活できるような施設を目指していきたいと思いますので今後もよろしくお願いいたします。

理事
Ono Toshiyuki

尾野敏行 菊水苑事務長

私たち職員一同は、入所者様には、家族のように接し、そしてかつ、常に介護のプロフェッショナルでありたいと思っています。

理事
Isobe Toshifumi

磯部登志文 菊水苑居宅介護支援事業所 管理者

地域の高齢者やその家族等から気軽に介護相談ができるケアマネジャーとして、日々業務に取り組んで居ります。