成和会では、職員一人ひとりの健康を「福祉の土台」と捉え、安心して働ける環境づくりに力を注いでいます。その一環として、人間ドック受診制度を実施しています。
この制度は、PL病院との連携のもと、常勤・非常勤を問わずすべての職員を対象に、年齢に応じた定期的な健康チェックを推奨するものです。条件を満たす職員には自己負担なしで受診いただける仕組みを整えており、福利厚生の充実を図っています。
制度のポイント
- 対象者：すべての職員（常勤・非常勤含む）
- 受診年齢：5歳刻み（例：40歳、45歳、50歳…）での受診を推奨
- 費用負担：条件を満たす場合は自己負担なし、それ以外は一部負担（10,000円）
健康と安心の職場づくり
職員の健康は、質の高い福祉サービスの提供に直結します。成和会では、働く人の「安心」と「活力」を支える制度づくりを今後も継続してまいります。
地域社会の皆様、求職者の皆様におかれましては、こうした取り組みを通じて、成和会の職場環境や理念にご理解を深めていただければ幸いです。
